近日，市委集中選拔了50名80后、90后優(yōu)秀年輕干部，其中1980年以后出生的正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部2名，1980年以后出生的副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部36名，1990年左右出生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職12名。50名優(yōu)秀年輕干部中有女干部10名、民主黨派干部3名，全部為全日制本科及以上學(xué)歷，其中具有碩士研究生及以上學(xué)歷的17人。

　　為貫徹落實(shí)中央關(guān)于加大年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見，貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃工作要求以及6月5日省委常委會(huì)研究部署培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部會(huì)議精神，市委開展了此次優(yōu)秀年輕干部集中選拔工作。同時(shí)，這也是市委根據(jù)當(dāng)前我市干部隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀，結(jié)合明年縣鄉(xiāng)換屆需要作出的決策，將為我市建設(shè)名副其實(shí)的省域副中心城市、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市和最美地級(jí)市提供有力人才支撐。

　　本次優(yōu)秀年輕干部選拔以全市優(yōu)秀年輕干部調(diào)研掌握的對(duì)象為基礎(chǔ)，并充分運(yùn)用了省委脫貧攻堅(jiān)一線干部考察和市委疫情防控一線干部考察的結(jié)果。經(jīng)廣泛聽取各方面意見，認(rèn)真分析研判，按照德才兼?zhèn)?、以德為先，人崗相宜、?yōu)中選優(yōu)的原則，最終確定了50名優(yōu)秀年輕干部名單。其中，共有選調(diào)生21名，優(yōu)秀年輕干部調(diào)研對(duì)象34名，脫貧攻堅(jiān)一線表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕干部4名，疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)一線表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕干部10名。

　　據(jù)悉，市委一直高度重視年輕干部的培養(yǎng)、選拔和使用，將堅(jiān)持集中選拔與常態(tài)選拔相結(jié)合，在常態(tài)干部調(diào)整中，也將選拔一定數(shù)量的年輕干部。同時(shí)，注重選拔使用各年齡段的優(yōu)秀干部。